Як відновитися на робочому місці, якщо роботодавець змусив написати заяву про звільнення за власним бажанням?

Під загрозою звільнення за статтею, я була змушена підписати заяви за обопільною згодою сторін, чи можу я поновитися на посаді педагога? Мотивація директора - небажання надати умови для розвитку творчесского процесу. У провину ставилося лист від класу зі скаргами на відвідуваність, як з'ясувалося мною згодом ніхто з батьків його не складав і не підписував. Пропрацювала 45 року в ДШМ ім Ріхтера худ.отделеніі. Від батьківського комітету 3-х класів на ім'я директора написані листи на мій захист.

Віра

Відповідь юриста:

Привіт Віра. Ваше питання може бути вирішений в суді шляхом направлення позовної заяви про визнання звільнення незаконним, адже розірвання трудового договору з ініціативи працівника припустимо у випадку, коли подача заяви про звільнення була добровільним його волевиявленням. Правда довести це важко, але позитивна практика є, тим більше що у вас є свідки. Наші адвокати допоможуть вам вирішити це питання.