Виплатить Чи роботодавець премію за вислугу років при звільненні працівника?

В кінці листопада 2010 року звільнився з організації за власним бажанням. Відпрацював майже 20 років. Коли працював, то по закінченні кожного року виплачували премію за вислугу років. При звільненні одержав розрахунок (заробіток за відпрацьований місяць, компенсацію за невикористану відпустку). Компенсацію (премію за вислугу років) не виплатили, пославшись на положення про оплату в організації, в якому сказано, що якщо працівник звільняється за власним бажанням, то премія не виплачується. Чи правомірні дії адміністрації? Прикро, відпрацював майже рік.
З повагою Вячеслав.

В'ячеслав

Відповідь юриста:

Привіт, В'ячеслав. Для відповіді на ваше запитання необхідно знати: порядок і розмір преміювання чи були прописані в трудовому договорі або в іншому локальному нормативному акті (ЛНА) роботодавця з яким би Ви були б ознайомлені під розпис? Тому не бачачи вищеназвані документи складно сказати чи виплатять Вам премію за вислугу років чи ні якщо Ви звільнитеся не відпрацювавши повний календарний рік.